Bland våra första träffar på Morgondagens ledare så skulle vi skriva upp vilka egenskaper vi tycker att en chef behöver ha. Vilken supermänniska alla hade kommit fram till, finns det någon chef som kan uppfylla allt detta? Nej. Det blev en viktig insikt för mig.
Jag har hela tiden tänkt att en chef måste vara på ett visst sätt, det stämmer till viss del. Givetvis behöver man besitta vissa kvalitéer som chef (som jag tror många av oss har med tanke på att vi blivit uttagna till att gå denna kurs), men jag insåg att ledarskap också handlar om att vara sig själv och snarare om att utveckla sitt egna sätt att leda.
Du kan inte låtsas att du är någon som du inte är och det var befriande att landa i tanken att jag inte behöver bli en supermänniska för att bli en bra chef. Sen finns det givetvis mycket att utvecklas inom, men grunden är fortfarande jag.
Ju fler träffar vi haft, desto tydligare blir det att varje chef är unik och att det därför inte finns något facit. Med det sagt så känner jag ändå att genom att gå denna kurs så kanske vi inte får facit men vi får verktygen. Och med de verktygen så känns hoppet till chef inte längre lika främmande, skrämmande och långt bort. Därför ska de sista träffarna bli väldigt intressanta. Inte för att få alla svar, utan för att samla ännu fler verktyg och lära oss om hur man ska applicera de i eventuellt kommande chefskap.
Mathilda Kristiansson – Upphandlingssamordnare, Hylte kommun
